我们关照什么啊！
苏氏的公关部就这样交到了陈不惑手里，很快他就从其他人口中得知了事情的前因后果。
但他并没有逼问是谁将内部消息透露出去的，而是让人调取出事餐厅的监控视频，他需要从视频里发现问题。
有人特地跑出去餐厅，将监控拷贝到一张碟子里带回公司，陈不惑就让人通过电脑播放监控视频。
只见视频里是餐厅的午市时间，很多客人都来了，视频中一个身穿白色背心的男子走进餐厅。
服务员问了菜品以后，他就坐在位置上边喝茶边等待，等菜的这个过程，男子曾两次做出捂心脏的动作，这让陈不惑很奇怪。
这个动作就好像是心脏突然不舒服，他给自己揉了揉一样，做一次还能说是突然心脏不舒服，可这连续两次的动作，让陈不惑起了疑心。
他上前用鼠标点了暂停键。
“你们看这视频有什么不对的吗？”陈不惑问道，所有人静默着，谁也不说话。
其实他们心底是不服的，认为陈不惑就是个裙带关系进来的，凭什么将原来的老大挤兑走？
他们并不想给这么个人打下手，尤其是走进才发现这人看起来年纪还很小，他们不服，不愿意理会他。
陈不惑没人理会，就好像是被人孤立了一样，他知道为什么，也不想多去解释什么，只说如果他们连配合工作的能力都没有，那就可以陪着前任经理一起离开了。
陈不惑的话，彻底激怒了这帮人，他们不服这小子的带领，更加不愿向他屈服，见陈不惑如此说法，更是气愤的当场丢下纸笔，说要辞职。
对这种威胁，陈不惑也没当回事，反正这种员工留在身边，那也是坏了一锅粥的人。
但因陈不惑的这种态度，整个公关部上下都对他有意见了，反对声不断，许多人辞职不干。陈不惑想了下，还是决定去跟苏跃进说一声。
“苏叔，我没想到他们会这样，我想一同探讨监控视频，他们不配合，还不愿意为我效劳，我就冲动说了句让他们去投靠前任经理，他们就都走了。”
“我这样做，错了吗？”陈不惑有点内疚。
苏跃进摇摇头认为他做的是对的，要一群不服安排的员工也是没有用的，而且这还是他亲自安排的。
“一个员工最重要的品质，不是能为公司办什么事，而是对公司的忠诚度和对自己领导的尊重，这群人既然自己要走，那就走个干净，我不要了！不惑你别担心这个事跟你无关。”苏跃进说道。
本来他太太之前逼供那些人的时候，就已经让他们心生反感了，如今不过是借题发挥而已。
陈不惑对于他的管理理念还是很赞同的，苏父拥有先进的管理理念啊！接下来二人计划着那些人全部出走以后，怎么聘用新人。
陈不惑认为出社会太久的人应该都不会服从自己这种初出茅庐的新人，他有意招聘年轻人，尤其是那种刚刚毕业的年轻人，这些人都是年轻有活力的，最重要的是大家都差不多，也就不会有人看不上自己这个资历轻的领导了。
第28章 寻找真相[2/2页]