了，原来如此！
此事一时间弄得沸沸扬扬，满城风雨，整个集团公司是人人尽知，影响很坏。
没有多久，集团公司下了文件，处理了查出的工段的责任人，特别是二工段、设备工段两个工长，被撤职、记过，给与负有领导责任的分管领导那存利、郑新警告处分，给与齐肖海全集团通报批评，把所有查证的重复报销的二十多万元全部上交集团公司，并在全集团各单位开展了专项整治活动。
而梁时异虽没有上文件，但在集团领导召开的专题会议上，也受到了点名批评！
一时间磨山矿广大职工扬眉吐气，工段级干部则诚惶诚恐，齐肖海在矿领导班子碰头会上恨得咬牙切齿，大骂特骂上fang者，说人家都是坏种，嘴尖毛长，是刺头。
梁时异心中则暗道，要不是你们这些人孬种，盘剥职工，重复报销套利，优亲厚友，大搞暗箱操作，人家怎么会去上fang？这可真的是只许州官放火，不许百姓点灯了！
梁时异受到批评，不以为意，心中倒有几分解气。不过，转念一想，又有一些担心，基于他对小孩的了解，是不会善罢甘休的，打击报复是少不了的。
果然，一个月后，小孩借加强劳动纪律管理的名头，成立了三人督查小组。
明确交代督查小组的重点工作是天天监督赵明辉等几人，看有没有违章违纪、不按操作规程施工等情形，从地面追到井下工作现场。
终于在一个大夜班，赵明辉倒完矿车后累了，靠坐在巷道的墙边，打起了呼噜，被督查小组照了像，抓了个正着。
其实，凡是上过大夜班的都知道，人在困极的时候，别说是坐着，就是干着活都能够睡着，梁时异就有过一边推矿车走路，一边打盹的经历。
毕竟任何人在白天都有这样那样的事，不可能休息的很到位，也不可能像夜间那样踏实地进入深睡眠状态，睡眠质量自然大打折扣，这是自然规律，不以人们意志为转移。
平时，遇到这种情况，都是工友们互相提醒，或者用凉水洗把脸，管理者只是警告几句也就算了，很少有正式处理的。但是，这一次，赵明辉却被停工学习！
陆陆续续的，几个上fang者都被找到各种各样的理由，弄进了学习班，学习矿规矿纪、操作规程，一天四点名，每一天只发三十元生活费，并被督查小组的人天天训叱。
几个人度日如年，也曾找过几个矿领导认错求情，包括梁时异。这些领导再找到小孩，但是，没有作用，小孩始终不松口，要求无限期地学习下去！
学习了一个月整后，小孩把这几个人调到矿基措队里去了！所谓基措队，是单位的一些老弱病残收容所，每一天扫地、除草、清厕所、修修补补，每一月只开一千一百元的最低工资。
其他人也就认了命，老老实实地进行劳动改造。但是，赵明辉和设备工段的大郭受不了，两个人都是近一米八的大个子，还都是班长、技术骨干，脾气刚强的人，怎么能够受这份窝囊气？
更何况两人都在市里给孩子贷款买了商品房，每一个月的还贷，都压得他们喘不过气来，现在，工资去了一大半，连维持正常生活都困难，面临着断贷的风险。
一回到家，老婆孩子都是抱怨自己逞能、找事，好好日子不过拉枪攮牛．．．
这一天，两个人下了班就到小吃部喝酒，一人半斤烈酒下肚，相互辍窜着要干一件大事给小孩看看．．．
还没有到下班时间，社会上的一辆豪华汽车就把齐肖海接走了。
正当齐肖海的妻子、儿子、岳母吃过饭在客厅看电视时，门铃响起，女主人通过猫眼看到一个人拎着几大包东西正笑眯眯地站在门口，心想道又有人送礼来了.
正高兴着，门一打开，四个大汉猛地闯了进来，每一个都是酒气熏人，放下东西，就开始骂骂咧咧，然后就抄起能够拿到手的东西，开始了乒乒乓乓一阵乱砸，其中一人还拿出一把小dao，要刺她儿子，吓得孩子往卫生间跑。
拿dao的人对女主人恶很很地说：“要是敢报警就在学校sha了你儿子！告诉齐肖海不要逼人太甚，逼急了，没有活路了，不但sha了你全家，连你娘家十几口也不放过！”女主人吓得连连求饶！就差下跪了。
几分钟后，四个大汉走了，客厅里一片狼藉，娘仨是抱头痛哭，也不敢报警。
第二天，一上班，齐肖海就给劳工科长下命令：开调令，学习班的人员全部各回原单位工作，补发停工学习期间扣发的工资，
三人监督小组也解散回原单位工作。
第29章 工资风波[2/2页]