严肃，秦海伦也没有再继续闹她们，起身回到任佳尔身边，边收桌上的用餐垃圾边小声说道：“我继续去录资料了。”
“养乐多在右手第三格抽届里，你自己拿。”任佳尔点头，想了想又交待一句：“可以多拿两个去给费总，让他缓缓情绪。”
“我不要，我这时候不敢去找他。我还是管好我自己吧。”秦海伦连连摇头，拎着垃圾袋就出去了。
“我们是在这里，还是去我办公室？或者三位经理再想想，我在办公室等你们？”任佳尔轻声问道。
“去任主管办公室吧。”秦丽娜首先站了起来。
销售管理部的职位只有那么多，且不可能全用业务一线的人，所以她认为先机仍然很重要。
“ok.”任佳尔点头：“秦经理先吃完，我在办公室等你。”
“谢谢。”秦丽娜以目光送她离开后，才又重新坐了下来。
“费总......很重视任主管的意见。”周芳轻声说道：“以前赵总没这么重视过人力部给的用人意见。”
“他们同来自外企，用人方面应该有相同的准则。”秦丽娜点头，想了想说道：“不过也正好说明，费总不是那种独断专行的人，他相信专业。”
“外企的分工明确，各部门、各职员，在工作中各司其职。业务用人、找人力部要专业分析只是正常流程，最后决定的还是费总自己。”周倩在办公室的时间长，对费凌南的了解自然比两位业务经理要多。
“那任主管的意见，对费总的影响度有多大？”秦丽娜再问。
“7成以上。”周倩想了想说道。
“这么多……”
“怎么可能？”
周芳和秦丽娜都觉得不可思议。
“任主管在用人方面非常专业，这是经过高总官方盖章认证的。”周倩分析说道：“公司的电商总监重新招聘，一个月时间搞定，人是任主管推荐的。听说范总有不同意见，但费总和高总都支持任主管。”
“这样……”周芳与秦丽娜对视了一眼，心里粗略有了些计较。
“但任主管人年轻、又是新来的，上面还有范总压着，所以她大约是不会直接给意见的。我们见机行事吧。”周倩收起面前的用餐垃圾，起身对周芳说道：“丽娜过去后，你就过去吧，你们有家有口，早谈完早下班，我能等。”
“谢了。”周芳点了点头，脸色有些沉郁。
“费总刚才说，我们在工作小组的情况他都知道，你说他这句话是什么意思？”在周倩离开后，周芳问秦丽娜。
“我猜费总是想说，我们在业务部没有位置了，所以只能争取销售管理部的职位。”秦丽娜想了想说道：“我们没有回头路。”
“所以销售管理部，任何职位，也只能是他说了算了？”周芳脸上的沉郁之气更重了。
“差不多是这样吧。”秦丽娜的情绪比周芳要好一些，当然也好不到哪里去－－管理职位就那么几个，当然不可能全安排，所以费凌南是让她们知难而退，告诉她们在已经没有挑剔的资本了……
第二百二十三章 压力陷井[2/2页]